Cara Penerapan dan Pendekatan Ergonomi
Ergonomi dapat dapat digunakan dalam menelaah sistem manusia dan produksi yang kompleks. Hal ini berlaku baiik dalam industry maupun sektor informal. Dengan mengetahui prinsip…
Author: M.Rahmat Efendi Tamuru
Read More
Faktor- Faktor Penyebab Penyakit Akibat Kerja
Di tempat kerja terdapat faktor-faktor yang menjadi sebab penyakit akibat kerja sebagai berikut : 1. Golongan Fisik, seperti : a. Suara yang bisa menyebabkan…
Pengenalan dan Evaluasi Bahaya di Tempat Kerja
Untuk mengidentifikasi hal ini maka langkah awal yang penting adalah pengenalan/identifikasi bahaya yang bisa timbul dan di evaluasi, kemudian di lakukan pengendalian,Karena itu, untuk…
Hubungan Ketenagakerjaan dalam K3
Istilah ‘hubungan ketenagakerjaan’ mencakup sembarang masalah yang mempengaruhi hubungan antara majikan dan pekerja,khusunya karena hubungan tersebut berpengaruh pada kondisi-kondisi ketenegakerjaan.berkaitan dengan hal tersebut ,kesehatan…
Komite Keselamatan Kerja
Sala satu wahana yang paling berperan dalam melakukan konsultasi bersama adalah komite keselamatan kerja. Aagar efektif,komite tersebut perlu: • Di pilih dengen benar •…
Hak-Hak Perwakilan Keselamatan Kerja
Hak-hak perwakilan keselamatan kerja Hak-hak perwakilan keselamatan kerja meliputi: • Pengenalan upaya-upaya yang mempengaruhi kesehatan dan kewselamatan kerja • Tertib penunjukan penahsehat keselamatan kerja…
Partisipasi Pekerja dalam K3
Partisipasi pekerja dalam K3 dapat melalui cara misalnya : Memberikan masukan mengenai adanya kondisi berbahaya di lingkungan masing-masing Menjalankan dan melaksanakann kegiatan…